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關(guān)于《高新區(qū)開展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還工作方案》的解讀
發(fā)布日期: 2019-07-09 10:02      來源:
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    相關(guān)文件:關(guān)于印發(fā)《高新區(qū)開展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還工作方案》的通知

    一、出臺背景

    出臺本工作方案,,旨在全面貫徹市人力社保局工作要求,,做好高新區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級過程中穩(wěn)定就業(yè)崗位工作,,積極落實(shí)補(bǔ)貼政策,,創(chuàng)新宣傳方式,助力企業(yè)脫困發(fā)展,、穩(wěn)定就業(yè)局勢,。

    二、出臺依據(jù)

    為貫徹落實(shí)《市人社局市財(cái)政局市發(fā)展改革委市工業(yè)和信息化局市商務(wù)局市市場監(jiān)管委等六部門關(guān)于做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還有關(guān)問題的通知》(津人社局發(fā)〔2019〕9號)結(jié)合高新區(qū)實(shí)際,,制定本工作方案,。

    三,、適用范圍

    生產(chǎn)經(jīng)營符合國家和我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和環(huán)保政策,有一定用工規(guī)模和穩(wěn)崗任務(wù),,2018年度面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營困難,,堅(jiān)持不裁員或少裁員,且恢復(fù)有望的參保企業(yè)可申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還政策,。

    四,、制定原則

    充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位作用,維護(hù)就業(yè)局勢的穩(wěn)定,,開展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返工作,。

    五、主要內(nèi)容

    《高新區(qū)開展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還工作方案》主要包括四個(gè)方面內(nèi)容:一是工作目標(biāo),;二是組織領(lǐng)導(dǎo),;三是工作內(nèi)容;四是工作要求,。核心內(nèi)容如下:

    一,、工作目標(biāo)

    全面貫徹市人力社保局工作要求,做好高新區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級過程中穩(wěn)定就業(yè)崗位工作,,積極落實(shí)補(bǔ)貼政策,創(chuàng)新宣傳方式,,助力企業(yè)脫困發(fā)展,、穩(wěn)定就業(yè)局勢。

    二,、組織領(lǐng)導(dǎo)

    成立高新區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還工作組(以下簡稱“區(qū)返還工作組”),。

    組 長:李愛民(人力社保局局長)

    副組長:趙群威(培訓(xùn)中心主任)

    成員單位:

    人力社保局

    財(cái)政局

    發(fā)展和改革局

    貿(mào)易發(fā)展局

    市場和質(zhì)量監(jiān)督管理局

    工作組辦公室設(shè)在人社局,辦公室成員:李洋,、張倩,。

    三、工作內(nèi)容

    (一)申報(bào)范圍

    生產(chǎn)經(jīng)營符合國家和我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和環(huán)保政策,,有一定用工規(guī)模和穩(wěn)崗任務(wù),,2018年度面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營困難,堅(jiān)持不裁員或少裁員,,且恢復(fù)有望的參保企業(yè)可申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還政策,,申報(bào)企業(yè)應(yīng)同時(shí)具備下列條件:

    1.依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳費(fèi)12個(gè)月以上;

    2.2018年度裁員率低于本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率(裁員率按上年度領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人數(shù)與上年度參保職工平均人數(shù)之比),;

    3.吸納就業(yè)能力強(qiáng),,申請時(shí)企業(yè)在崗職工不低于50人,穩(wěn)崗壓力較大;

    4.暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望,,2016年和2017年連續(xù)盈利,,2018年虧損且主營業(yè)務(wù)收入較2017年下降幅度超過30%,2019年生產(chǎn)經(jīng)營狀況有所好轉(zhuǎn)且恢復(fù)有望,,制定了企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和穩(wěn)崗措施并作出相關(guān)承諾,;

    5.市場主體信用記錄良好,合法經(jīng)營,、內(nèi)部制度健全,,管理規(guī)范;

    對于技術(shù)落后,、沒有市場前景,、生產(chǎn)恢復(fù)無望的“僵尸企業(yè)”以及嚴(yán)重違法失信企業(yè),不納入幫扶范圍,。

    (二)返還程序

    1.企業(yè)申請

    在高新區(qū)參保的企業(yè)向區(qū)返還工作組提出申請,,并提交以下材料:

    (1)《企業(yè)享受社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)階段性返還政策申請表》(詳見附件,可從天津市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)下載),;

    (2)2016年度至2018年度以及2019年相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表(包括資產(chǎn)負(fù)債表,、損益表或利潤表、現(xiàn)金流量表),;

    (3)企業(yè)發(fā)展前景報(bào)告和穩(wěn)崗措施,。

    2.審核確定

    區(qū)返還工作組按照企業(yè)申報(bào)條件,通過召開專題會(huì)議或會(huì)簽等方式,,結(jié)合《國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》,、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和行業(yè)發(fā)展規(guī)劃,通過天津市行政機(jī)關(guān)聯(lián)合獎(jiǎng)懲監(jiān)管系統(tǒng)核對企業(yè)信用信息,,對申請企業(yè)進(jìn)行初審,推薦企業(yè)名單,,報(bào)濱海新區(qū)人力社保局匯總,。

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