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天津市濱海新區(qū)新河街道所屬事業(yè)單位 2023年公開招聘工作人員公告
發(fā)布日期: 2023-03-14 08:40      來源: 新河街
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    為滿足開展各項(xiàng)工作和補(bǔ)充工作人員的需要,根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔201110號(hào))以及《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔201737號(hào))等有關(guān)規(guī)定,,天津市濱海新區(qū)新河街道所屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘工作人員3,。

    一、招聘崗位及數(shù)量

    招聘單位為天津市濱海新區(qū)新河街黨群服務(wù)中心(綜合便民服務(wù)中心),、新河街退役軍人服務(wù)站,,招聘崗位和數(shù)量詳見《天津市濱海新區(qū)新河街道所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員計(jì)劃表》。

    二,、招聘對(duì)象及招聘條件

    (一)招聘對(duì)象

    符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生,。

    應(yīng)屆畢業(yè)生是指2023年畢業(yè)的高校畢業(yè)生,,2021,、2022年畢業(yè)后未就業(yè)畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生。

    按照《市人社局關(guān)于貫徹落實(shí)〈人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知〉有關(guān)事項(xiàng)的通知》(津人社辦發(fā)〔202183號(hào))文件要求,,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生與大學(xué)本科學(xué)歷人員同等對(duì)待,。

    (二)招聘條件

    1.報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件:

    具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)憲法,,遵守各項(xiàng)法律法規(guī),;

    熱愛所報(bào)考崗位工作,有良好的品行,;

    年齡35周歲及以下,,研究生及以上學(xué)歷可以拓寬到40周歲,年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開始第一天,。

    資格復(fù)審時(shí)應(yīng)具有崗位要求的畢業(yè)證,、學(xué)位證(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可延長(zhǎng)到報(bào)到階段提供)。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn),,其中以輔修專業(yè)報(bào)考的,,需同時(shí)取得報(bào)考崗位所需專業(yè)學(xué)位證書。留學(xué)生所學(xué)專業(yè)由教育部留學(xué)服務(wù)中心進(jìn)行認(rèn)證,,以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料為準(zhǔn),,其所學(xué)專業(yè)經(jīng)招聘單位認(rèn)定為計(jì)劃表中崗位要求的相近專業(yè)也可報(bào)考;專業(yè)參考教育部發(fā)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012)》《授予博士,、碩士學(xué)位的培養(yǎng)研究生的學(xué)科,、專業(yè)目錄(1997年頒布)》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018.4更新)》等;

    具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),,具有符合崗位要求的工作能力,;

    符合回避制度的有關(guān)規(guī)定;

    招聘崗位所需的其他資格條件,。

    2.具有下列情形之一者,,不得報(bào)考:

       曾因犯罪受過刑事處罰的;

    曾被開除公職的,;

    現(xiàn)役軍人,;

    有精神病史的人員;

    在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,,在禁考期限的,;

    失信聯(lián)合懲戒人員中被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

    (7)濱海新區(qū)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位在編工作人員,;

    (8)有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的;

    (9)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或受過黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì),、校()紀(jì),、軍紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的;

    (10)參加過邪教組織的;

    (11)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

    三,、招聘程序及方法

    一)發(fā)布信息

    2023313日,,招聘公告在天津市濱海新區(qū)人力社保局網(wǎng)(http://rsj.tjbh.gov.cn/)、天津市濱海新區(qū)人民政府新河街道辦事處門戶(http://yltcx.cn/jz/channels/12200.html),、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/),、北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn/)及其他相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公開發(fā)布,公告時(shí)間為7個(gè)工作日,。

    (二)報(bào)名,、資格審查與繳費(fèi)

    本次招聘考試報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行。

    報(bào)名網(wǎng)址:天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/)

    報(bào)名時(shí)間:20233229:0032616:00

    筆試資格審查時(shí)間:20233229:0032716:00

    筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間:20233229:0032816:00

    報(bào)考人員須及時(shí)關(guān)注資格審查情況,,可在提交報(bào)名申請(qǐng)48小時(shí)內(nèi)查詢資格審查結(jié)果,,通過審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。

    本次招聘,,每人限報(bào)一個(gè)崗位,。計(jì)劃招聘人數(shù)與通過資格審查并繳費(fèi)人數(shù)之比原則上為1:3。崗位的實(shí)際報(bào)名人數(shù)(通過資格審查并繳費(fèi)人數(shù))與招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1的,,由招聘單位相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘計(jì)劃,。崗位的實(shí)際報(bào)名人數(shù)(通過資格審查并繳費(fèi)人數(shù))不足3人的,由招聘單位取消該崗位的招聘計(jì)劃,,并通知考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他單位招聘崗位或退費(fèi),。

    改報(bào)時(shí)間:20233309001600

    本次招聘,報(bào)名與筆試考務(wù)費(fèi)每人90元。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格,,不得參與筆試環(huán)節(jié),。根據(jù)國家和我市的有關(guān)政策,對(duì)享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,,減免考務(wù)費(fèi)用,。

    減免手續(xù)辦理時(shí)間:20230328830-11:30

    減免手續(xù)辦理電話:022-66882806022-66882801

    (三)筆試

    筆試科目包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《綜合知識(shí)(文字綜合類)》兩科,。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人的個(gè)人綜合素質(zhì),、從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的基本潛能、知識(shí)和技能等,,滿分各為100分,。筆試成績(jī)保留1位小數(shù)。

    筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:20234129:0020234159:00,,請(qǐng)報(bào)名考生持續(xù)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站,,登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

    筆試時(shí)間:2023415日,。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,,缺考任一科目的考生筆試成績(jī)按照零分計(jì)算,不得進(jìn)入后續(xù)資格復(fù)審等環(huán)節(jié),。參加筆試時(shí),,必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證,、有效期內(nèi)的身份證和防疫相關(guān)材料(請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站防疫要求,,不再另行通知),缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試,。

    筆試結(jié)束后,,按筆試成績(jī)由高分到低分排序,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選13的比例,,確定崗位進(jìn)入面試人選名單,。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到13比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試,。

    筆試成績(jī)查詢:2023424日,。筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績(jī),報(bào)考人員請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)及資格復(fù)審相關(guān)信息(不再另行通知),。

    (四)資格復(fù)審

    面試前,,進(jìn)入面試人員須持規(guī)定材料到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。所持規(guī)定材料與報(bào)名信息不符的,,取消進(jìn)入面試資格,。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加復(fù)審的,視為放棄面試資格,。因取消或放棄面試資格形成的進(jìn)入面試人選空缺,,在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)相同的一同進(jìn)入面試,。

    資格復(fù)審須提供如下材料:

    1.報(bào)名登記表,;

    2.身份證原件和復(fù)印件;

    3.畢業(yè)證,、學(xué)位證原件和復(fù)印件(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須持學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明材料,,在報(bào)到階段須提供相應(yīng)的畢業(yè)證書及學(xué)位證書原件,否則取消聘用資格),。

    資格復(fù)審合格考生請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)考網(wǎng)站面試通知并保持報(bào)名表中預(yù)留手機(jī)號(hào)碼通訊暢通,,及時(shí)進(jìn)行面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載。

    面試具體時(shí)間及地點(diǎn):見準(zhǔn)考證,。

    面試考務(wù)費(fèi)每人45元,,逾期未繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄。

    考生需登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證,,面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間詳見報(bào)名網(wǎng)站的有關(guān)通知,。

    (五)面試

    應(yīng)聘人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí),,必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證等相關(guān)材料(面試前詳見報(bào)名網(wǎng)站的有關(guān)通知),,缺少任一證件材料的報(bào)考人員不得參加面試。

    面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式,,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員綜合分析,、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變,、語言表達(dá)等能力,。面試滿分為100分,及格線60分,,面試成績(jī)保留1位小數(shù),。達(dá)不到及格線的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格,。

    成立面試考官組,,每個(gè)考官組由5名考官組成,其中1名為主考官,。

    考試成績(jī)的計(jì)算方法為:總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2×50%+面試成績(jī)×50%,。總成績(jī)保留2位小數(shù),,筆試成績(jī)包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)和《綜合知識(shí)》成績(jī),。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超過崗位招聘計(jì)劃數(shù)的情況,按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員,。如仍出現(xiàn)并列情況,,則以《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》筆試成績(jī)高者確定為參加體檢人員。

    面試結(jié)束以后的各環(huán)節(jié)工作中,,出現(xiàn)擬聘人員空缺的,,在同一崗位筆試和面試成績(jī)合格的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(若總成績(jī)并列同上處理),并嚴(yán)格履行有關(guān)程序,。

    考試總成績(jī),、體檢、考察等有關(guān)安排將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站另行通知,。

    (六)體檢

    面試結(jié)束后,,以總成績(jī)由高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例確定參加體檢人員名單,。體檢在指定的綜合醫(yī)院進(jìn)行,,體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前,,參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的人員,,視為自動(dòng)放棄,。體檢不合格人員,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自付,,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,。

    因懷孕不能做胸透的人員(提供醫(yī)院證明),,可延緩該項(xiàng)體檢,待產(chǎn)后體檢合格再辦理相關(guān)手續(xù),。

    (七)考察

    考察由招聘單位及其主管部門組織實(shí)施??疾彀凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循注重實(shí)績(jī),、突出能力,、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,根據(jù)擬聘崗位的要求,,通過查閱檔案,、個(gè)別談話,、召開座談會(huì)、發(fā)函等多種形式,,全面了解被考察對(duì)象的政治思想,、道德品質(zhì)、能力素質(zhì),、工作態(tài)度,、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況,,同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核,。考察應(yīng)組成考察組,,考察組由2名及以上工作人員參加,。考察組要對(duì)各方面的意見進(jìn)行綜合分析,,準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況,,確保考察結(jié)果全面,、真實(shí),、準(zhǔn)確??疾旖Y(jié)束后,,應(yīng)寫出書面考察意見。經(jīng)考察,,用人單位認(rèn)為不宜聘用的人員,,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),。

    (八)公示

    公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試結(jié)果,、體檢結(jié)論、考察情況確定擬聘人員名單,,經(jīng)區(qū)人力社保局審核后,,統(tǒng)一在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站(天津市濱海新區(qū)人力社保局網(wǎng)(http://rsj.tjbh.gov.cn/)天津市濱海新區(qū)人民政府新河街道辦事處門戶網(wǎng)(http://yltcx.cn/jz/channels/12200.html),、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/),、北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日,。

    公示期滿后,,對(duì)沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),;對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,,不予聘用,;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),,待查清后再?zèng)Q定是否聘用,。

    四、聘用及待遇

    受聘人員辦理入職手續(xù)后,,與用人單位簽訂聘用合同,。受聘人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),。試用期滿考核合格的,,予以正式聘用;試用期滿考核不合格的,,解除聘用合同,。

    受聘人員納入事業(yè)編制。

    五,、紀(jì)律與監(jiān)督

    招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,。應(yīng)聘人員及工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔20191號(hào))、事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定(人事部令第6號(hào)),、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔201110號(hào))等文件規(guī)定需要回避的情形的,,應(yīng)當(dāng)回避

    監(jiān)督電話:022-66313634(新河街紀(jì)檢監(jiān)察工委),。

    六,、注意事項(xiàng)

    (一)如遇招聘工作安排調(diào)整的情況,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注發(fā)布招聘公告網(wǎng)站,,以新調(diào)整的工作安排為準(zhǔn),。

    (二)報(bào)考人員有《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)所列行為的,視具體情形給予相應(yīng)處理,。

    (三)本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    政策咨詢電話:022-66313631

    咨詢時(shí)間:工作日9:0011:30,、14:0017:00,。

    天津市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、繳費(fèi)的技術(shù)支持及筆試,、面試等具體實(shí)施工作,,保證網(wǎng)絡(luò)的安全及正常運(yùn)行。技術(shù)咨詢電話:022-28013603,。

    招聘工作未盡事宜,由招聘單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,。

    附件:《天津市濱海新區(qū)新河街道所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員計(jì)劃表》

                                           

    中共新河街道工作委員會(huì)

    2023313

                             


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